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自治体の新規採用職員研修を実施しました

2日間、4グループに分けて自治体の新規採用職員研修を担当させていただきました。

住民から信頼を得る職員になるためには「かたち」を整えるだけでは不十分です。

「かたち」を押し出しているのはその人の「こころ」です。

こころを整え、魅力的な職員になってくださると期待に胸が膨らみました。

 

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