メンタルヘルス研修は初めてという企業様の管理職を対象にラインケア研修を実施しました。

職場を取り巻く環境、メンタル不調を引き起こす流れ、マネジメントのポイント、相談対応のしかたなどを具体的な事例を織り交ぜながら講義、実習を進めました。

メンタルヘルスの講義は広範囲にわたりますので、できれば組織の実情に合わせて具体的かつ実践的なお話になるよう努めていますが、今回たくさんのご質問をいただき大変活発な講義となりました。

「昨日部下から相談を受けたばかりだったので、さっそく明日声をかけて話をしてみます！」というなんともタイムリーなご感想もいただきました。

新型コロナの影響や、働き方改革の推進で従業員の心のメンテナンスは重要な局面を迎えています。
全社挙げての取り組みの大切さを改めてかみしめました。