新入社員の皆さまの「社会人としての第一歩」を応援する、令和9年度 新入社員合同研修の募集を開始いたしました。

本研修は、ビジネスマナーや仕事の基本を「知識として学ぶ」だけではなく、合宿形式ならではの環境を活かし、仲間と関わり、考え、実践する中で、社会人として必要な力を体感的に身につけるプログラムです。

新入社員の育成において、仕事の基本と同じくらい大切なのが、
「周囲と協力すること」
「分からないことを聞くこと」
「自分から声をかけること」
「相手を思いやって行動すること」。

こうした力は、講義を聞くだけではなかなか身につきません。

弊社の合同研修では、挨拶・言葉づかい・報告・連絡・相談・電話応対などの基本をしっかりと学びながら、グループワークや実践演習、参加者同士の交流を多く取り入れています。

さらに、普段の職場を離れて仲間と時間を共にする「合宿研修」だからこそ、役割を持つ、声をかけ合う、協力する、相手の違いを知るなど、「チームで働くとはどういうことか」「人と関わることが仕事にどうつながるのか」を実体験として学ぶことができます。

また、他社様の新入社員との出会いも合同研修ならではの魅力です。

同じ時期に社会人としてスタートする仲間と学び合うことで、視野を広げ、「自分も頑張ろう」という前向きな気持ちを育てます。

研修終了時に目指すのは、「マナーを覚えた新人」だけではありません。
周囲と気持ちよく関わり、自ら考え、チームの一員として行動できる社会人への第一歩を踏み出すこと。新入社員の皆さまのスタートを、企業の枠を越えた仲間との学びの中で応援します。

新入社員を迎えられる企業・事業所の皆さまには、ぜひ人材育成の機会としてご活用いただけましたら幸いです。皆さまのご参加を心よりお待ちしております。